toom: Ausbildung mit Perspektive

Rund 400 Azubis starten bei toom durch.

400 Azubis beginnen bei toom. Bild: toom Baumarkt.

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Bei der Suche nach einem geeigneten Ausbildungsplatz zählen für die meisten Suchenden vor allem zwei Dinge: Eine gute Perspektive und vielseitige Einblicke in das gewählte Berufsfeld. Genau das bietet toom: Eine erstklassige und abwechslungsreiche Ausbildung, die anschließend verschiedenste Karrierechancen eröffnet, Alleine in diesem Jahr starten rund 400 Auszubildende bei der Baumarktkette. „Neben einer fundierten Ausbildung ist es für uns besonders wichtig, dass unsere Azubis offen sind für Neues und auch Lust haben, Verantwortung zu übernehmen“, so Mario Kreher, Leiter Human Resources bei toom. „Bei uns haben Azubis eine echte Chance Karriere zu machen und ihre Talente und Fähigkeiten ideal zu entwickeln. Und das mit einer Übernahmegarantie bei guter Leistung.“, so Kreher weiter.

Mit dem neuen Ausbildungsjahr haben rund 400 junge Menschen im Markt, sechs in der Zentrale und zwei im Dietzenbacher Lager ihre neue Ausbildung bei toom begonnen. In den Bereichen „Baumarkt“, „Garten“ und „Logistik“ legten die Auszubildenden im Markt ihre entsprechenden Schwerpunkte. In der Zentrale werden zudem Lehrlinge zu Kaufleuten für Büromanagement und für das Groß- und Außenhandelsmanagement, zum/zur Immobilenkauffrau/mann sowie zum/zur Fachinformatiker:in ausgebildet. Und im Lager in Dietzenbach beginnen die beiden Azubis ihre Lehre zur Fachkraft für Lagerlogistik.

Im Rahmen der insgesamt vier Onboarding-Veranstaltungen, die sich jeweils über mehrere Tage erstreckten, gab es für die Berufsanfänger:innen digitale und Präsenz-Module. In diesen erhielten sie einen ersten Blick hinter die Kulissen und konnten die toom Geschäftsführung kennenlernen. Bei interaktiven Programmpunkten, wie verschiedenen berufsnahen Workshops oder einer Rallye hatten die Lehrlinge außerdem die Möglichkeit, sich untereinander besser kennenzulernen und sich auf unterhaltsame Weise mit toom und ihren anstehenden Tätigkeiten auseinanderzusetzen.

Egal ob Sabbatical, Pflege von Familienangehörigen oder flexible Arbeitszeitgestaltung – bereits seit 2016 ist toom Baumarkt mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet, einem anerkannten Qualitätssiegel, das Arbeitgebern eine hohe Kompetenz im Einsatz für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bescheinigt. Ende 2019 wurde diese Auszeichnung erneut für die nächsten drei Jahre bestätigt. (toom)

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