Diese Prüfungsflächen wurden mit großem Engagement geplant, gebaut und gestaltet.

Vom 31. März 2026 bis 10. April 2026 wurde am Berufsschulzentrum Radolfzell ein zweiwöchiges Azubi-Projekt erfolgreich umgesetzt. Ziel waren die Erarbeitung und der Bau neuer Prüfungsflächen für zukünftige praktische Abschlussprüfungen. Insgesamt 24 Auszubildende sowie elf Ausbilderinnen und Ausbilder aus den Regionen Hochrhein-Bodensee und Schwarzwald-Baar-Heuberg beteiligten sich aktiv an dem Projekt. An acht intensiven Arbeitstagen wurde mit großem Engagement geplant, gebaut und gestaltet.

Die neuen Prüfungsflächen entstanden durch die enge Zusammenarbeit zahlreicher Beteiligten unter der Leitung von Nadja Dreyse, Ausbildungsbeauftragte der Region Hochrhein-Bodensee. Neben den engagierten Auszubildenden und Ausbildern waren auch viele Mitgliedsbetriebe sowie Sponsoren maßgeblich am Erfolg beteiligt. Unterstützt wurde das Projekt zudem durch das Regierungspräsidium Freiburg sowie die beiden beteiligten Schulen BSZ Radolfzell und Albert-Schweitzer-Schule aus Villingen-Schwenningen. Die neu entstandenen Prüfungsflächen bieten zukünftigen Auszubildenden optimale Voraussetzungen für ihre praktischen Abschlussprüfungen und stärken zugleich die Qualität der Ausbildung in den Regionen.

Grüne Zukunft mit Gestaltungskraft: Nachwuchswerbung im Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau Baden-Württemberg e.V. (VGL-BW)

Vielseitig, kreativ und zukunftsorientiert, so lässt sich der Beruf des Landschaftsgärtners oder der Landschaftsgärtnerin auf den Punkt bringen. Wer diesen Weg einschlägt, gestaltet nicht nur grüne Räume, sondern einen Teil der Welt von morgen. Und das ist angesichts des Klimawandels wichtiger denn je: Gerade in zunehmend heißen Städten tragen begrünte Gärten, Dächer und Fassaden entscheidend zur Verbesserung des Stadtklimas bei.

In diesem krisensicheren Beruf entdecken viele junge Menschen ihre Leidenschaft: Stadtbegrünungen. Die Nachfrage nach Ausbildungsplätzen im Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau wächst stetig, doch die Nachwuchswerbung bleibt eine zentrale Aufgabe. Der VGL-BW und Ehrenamtliche aus den Regionen engagieren sich mit großem Einsatz dafür, Talente für diesen „grünen Beruf“ zu gewinnen, zu motivieren und zu fördern.